Emergency Child Care Plans

Emergency Child Care Plans
Posted on 04/27/2020
Image of clipboardBy Executive Order, the public school districts of Sullivan County have developed emergency child care plans for essential workers. Essential workers include first responders, healthcare workers, food manufacturers, supermarket workers, food preparation workers, commercial truck drivers, transit workers, carriers of critical and essential materials, construction workers, manufacturing workers, specialized equipment workers related to health or safety of the public, and nonprofit and social service agencies providing support to families, and employees in related fields.

The plan is meant to serve those essential workers for whom child care has become a burden during the response to COVID-19. If you meet the definition of an essential employee and have child care needs, access to free childcare via the CARES Child Care Scholarship from the Office of Children and Family Services is available to those who qualify.

Essential workers that currently have their children in licensed/registered child care or need child care may apply by clicking this link. https://forms.gle/MJ95dpSdP6ehMfFF9

You will be contacted by the Sullivan County Child Care Council, Inc., within one business day. They will follow up on the next steps to gather information about your household and help you identify a participating child care provider or work with your current registered or licensed child care provider.

Por orden ejecutiva, los distritos escolares públicos del condado de Sullivan han desarrollado planes de cuidado infantil de emergencia para trabajadores esenciales. Los trabajadores esenciales incluyen socorristas, trabajadores de la salud, fabricantes de alimentos, trabajadores de supermercados, trabajadores de preparación de alimentos, conductores de camiones comerciales, trabajadores de tránsito, transportistas de materiales críticos y esenciales, trabajadores de la construcción, trabajadores de fabricación, trabajadores de equipos especializados relacionados con la salud o la seguridad del público y agencias de servicios sociales y sin fines de lucro que brindan apoyo a familias y empleados en campos relacionados.

El plan está destinado a servir a aquellos trabajadores esenciales para quienes el cuidado infantil se ha convertido en un sesafio durante la respuesta a COVID-19. Si cumple con la definición de empleado esencial y tiene necesidades de cuidado infantil, el acceso a cuidado infantil gratuito a través de la beca CARES Child Care Scholarship de la Oficina de Servicios para Niños y Familias está disponible para aquellos que califican.

Los trabajadores esenciales que actualmente tienen a sus hijos en cuidado infantil con licencia / registrado o que necesitan cuidado infantil pueden solicitarlo haciendo clic en este enlace. https://forms.gle/MJ95dpSdP6ehMfFF9

El Sullivan County Child Care Council, Inc. se comunicará con usted dentro de un día hábil. Seguirán los siguientes pasos para recopilar información sobre su hogar y ayudarlo a identificar a un proveedor de cuidado infantil participante o trabajar con su proveedor de cuidado infantil registrado o con licencia actual.
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